01 — Training
段階的な配属・育成体制
入社後は浮間の車検工場で整備の基礎を習得したうえで現場に配属する流れを基本としています。 個人の経験や適性に応じて配属先・育成プランを検討しており、 自動車整備の知識がない方でも段階的にスキルを身につけることができます。
東都自動車グループ
TOTO MOTORS GROUP
東都自動車グループ
TOTO MOTORS GROUP
Maintenance Division
東都自動車グループの整備部門（株式会社東都自動車民間車検場）は、 タクシー・ハイヤー・観光バスなどグループ全車両の整備・点検・車検を担う部門です。 日常整備から大型車検・鈑金・塗装まで、グループの安全運行を支える基盤として機能しています。
Our Work
整備部門は大きく「各営業所での日常整備」と「浮間整備工場での専門整備」の二軸で構成されています。 グループ車両のライフサイクル全体にわたって、整備・検査・修復を担っています。
Daily Maintenance
グループ各営業所には整備担当が配置されており、タクシー・ハイヤー車両の出庫前点検と定期整備を担っています。
運行の安全は車両コンディションの維持から始まるという考えのもと、
日々の地道な点検・整備作業がグループの輸送品質を下支えしています。
対象車両はガソリン車・ハイブリッド車など複数の車種・仕様にわたります。
Vehicle Inspection
東京都北区浮間に拠点を置く株式会社東都自動車民間車検場は、
国土交通省認証を受けた指定自動車整備事業者として、グループ車両の車検業務を一括して受け持っています。
タクシー・ハイヤー（小型・大型）から観光バスまで、幅広い車種の車検に対応。
グループ内の需要を一手に引き受ける体制を整えています。
Body & Paint
事故修復や経年劣化に対応する鈑金・塗装業務も、浮間整備工場で自社完結しています。
外装の修復にとどまらず、車体構造の安全性を回復させることが主たる目的であり、
高い技術精度が求められる専門業務です。
グループ車両の外観・安全性の両面を、社内の技術力で維持しています。
Working Environment
整備部門の業務内容・待遇・制度についてご紹介します。
入社後は浮間の車検工場で整備の基礎を習得したうえで現場に配属する流れを基本としています。 個人の経験や適性に応じて配属先・育成プランを検討しており、 自動車整備の知識がない方でも段階的にスキルを身につけることができます。
自動車整備士2級・3級などの資格を取得した場合、毎月の給与に資格手当が加算されます。 取得した資格の種別に応じて支給額が定められており、 キャリアアップと収入向上が連動する仕組みです。
東都自動車グループは17棟のマンション・不動産を保有しており、 そのグループ資産を活用した社員寮制度を設けています。 住居に関するコスト負担を抑えながら就業できる環境を整えています。
整備部門の主な業務対象はグループ自社車両です。 タクシー・ハイヤー2,054台をはじめとするグループ車両の整備需要は 外部の景況に左右されにくく、安定した業務量が継続しています。
整備対象は普通乗用車（タクシー・ハイヤー）から大型観光バスまで多岐にわたります。 一般の整備工場では経験しにくい車種・整備内容に携わることができます。
運輸・ホテル・ゴルフ場・自動車教習所など約25社からなる東都自動車グループの 整備部門として、グループ全体の安定した経営基盤のもとで業務を担っています。
Career Path
入社後はまず浮間整備本社工場で約2カ月の研修を受けます。 その後は適性・希望・採用状況に応じて3つのルートに分かれます。 どのルートでも資格取得支援制度があり、着実にキャリアアップができます。
※ 配属先・育成ルートは個人の経験・希望・採用状況によって異なります。詳しくは採用担当にお問い合わせください。
Qualifications
整備部門では以下の資格取得に対して手当を支給しています。 資格の種別・等級に応じて手当額が設定されており、取得後は毎月の給与に反映されます。
Our Facility
東京都北区浮間に位置する当社の主要整備拠点です。 国土交通省認証の指定自動車整備事業者として、グループ車両の車検・整備・鈑金塗装を担っています。
